「会社でなにかあった？」

貞彦さんが、あっという間に

ナポリタンを半分まで
たいらげたところで、私も椅子に座った。

「会社の上（役員）から、今度の昇格試験で私の
　女性部下を　1人受からせろと命令がきました。
　出来レース。それはかまいません。
　しかし、彼女は優秀といわれていますが、
　子供が出来れば産休、産休が終われば彼女の
　居場所を、また作らなくてはいけない。
　さらに子供が熱を出して休む…あきらかに不利益です。
　それを、わかっていながら優秀な男性よりも、
　女性を持ち上げなければならない。
　これなら、アホでバカでも、休まない男のほうが
　ずっとマシです」

「会社は女性を役職につけたいということね」

「もう一度、江戸時代のようになればいいのです。
　女性は男性を支え、家事、育児をして、社会にはださない。
　そうすれば離婚率も減ります」

私は、薄切りにしたナポリタンの
ソーセージを
フォークで刺し『離婚率』という言葉に、

理解できてない
顔をして貞彦さんを見た。

続く

本日も、お読みいただきありがとうございます。

暑い日々が続きそうなので、ばてないよう

しっかり睡眠をとってください。

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このブログはTDS（株）代表の杉山孝志のサラリーマン時代の話です。

かっちゃん「お前ははえ縄漁師だ。俺は大間の一本ずりだ。

俺の方がより職人。お前の方がより仕組みだ。」

ぎゃーはっはっはっは

一人で大笑いしてる・・。

一方俺は、こんな頭が切れる奴が世の中いるのかと思った。

こんな奴を俺はのぞってった思った。

この会社に入って本当に良かったと思った。

そしてかっちゃんから衝撃的な事を言われる

かっちゃん「俺が今日お前と飲みたかった理由は、俺がお前がやってることに対しての

仮説があってるかどうかの確認だけじゃない。

それだけじゃなくて、お前も知ってると思うが、今月はうちの会社の決算月だ。

こんな月にお前の能力と俺の能力を結集させれば、

簡単に言うと、化けものクラスの超絶ミラクル過ぎる大手も契約できるんじゃねーかと

思ってよ？」

俺「は？俺とかっちゃんがコラボして、絵を二人で描いて、営業かけて、契約を

とりに行くとって事？何かめぼしい案件あるの？」

かっちゃん「ねえよ。これからだ。」

俺「は？あと一か月しかねーのに、今から種をまいて、月内に刈り取れるわけねーじゃん。

そんな目が飛び出るような会社がしてくれるわけねーよ。」

かっちゃん「俺とお前の二人でもか？」

さっきまで、よくわからない笑い方をしてた奴が急に真顔になる。

俺「・・・」

続けて俺

「でも面白そうだな。一つだけ条件がある。俺は仮にそういう宝くじをあてるような

勝負をしたとしても、先月のように漁に出るよ？」

かっちゃん「よし！決まりだ！店を変えるぞ！祝杯だ！」

※まだ何も決まってねえ、何をどうやって攻めるかも決めてねーのに、何が祝杯だよ

って思った。

そして、どこに行くのか聞かされず、移動することになる。

移動中の話

かっちゃん「そういえば、先月のインセンティブ（報奨金）４７０台売ったらとんでもない

事になるだろ？」

俺「俺、その辺よくわからないんだ。前いた会社はいくら売ってもボーナスが少し

変わるくらいだったんだけど・・・。先月分の数字が給料として、今月+して

振り込まれるって事？」

かっちゃん「そうだよ。うちの会社は成果を上げた奴にはとことんでるよ。

他の会社みたいに売れないやつもボーナスがもらえるようなことはない、

成果を上げた奴にだけインセンティブもボーナスもでる！」

俺「それ！それなんだよ！だから、前の会社が嫌になったんだ！」

かっちゃん「たぶん今月の給料、３００万は軽く超えると思うよ！」

俺「うっそ、うっそ？！ほんと？？？うそでしょ」

かっちゃん「間違いなく、いくよ！ちなみに今月は決算月で会社としても絶対に

結果を出さないと行けないから、今月結果を出したら、先月分よりもインセン

出ると思うよ。たぶん、今月限定で会社としてキャンペーンみたいなの張ると

思うから！」

※俺はそんな事どうでもよかった。今月見たこともない金額が俺に振り込まれる。

そしてかっちゃんが計算してくれた

かっちゃん「400万弱だな。俺もお前も」

気が狂いそうだった。

・いくら結果をだしても所得に差がなく、矛盾を強く感じて退職

・超絶好みの女が転職に大反対をし、別れる

・うわばきを小学生か中学生の時以来、履かされる

・うわばきにマジックででっかく名前を書く

・わけのわからない山に登らされる

でも俺は自分の道は正しいと信じた。俺なら結果が出せると信じた

その信念や、ずっとくすぶってた何かが、この時、開放されてるように感じたよ

そして店に到着する。

俺「かっちゃんこの店何？」

かっちゃん「キャバクラだよ。何？お前いったことないの？」

俺「うん。デビュー戦」

かっちゃん「ぎゃっはっはっはっ。何お前、うちの会社でトップをはるセールスマンが

夜遊びしてねーの？」

俺「うん・。」

かっちゃん「よし！じゃあ、こっからはもっともっと今宵を楽しもうぜ！」

ついに、未体験のキャバクラへ突入する。

あまりにドキドキした。

営業で勝負案件でもここまで緊張したことがない

どんな世界なんだろ

なんか、恐怖と好奇心で胸がいっぱいになったのを覚えてるよ

そして、この後、、、、

衝撃的な事が起きる。

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「お知らせ①営業力アップ無料セミナー」を開催します。

ブログにて「気まぐれブログ。俺のサラリーマン時代の話」を定期的に見てくれてる人
多いと思うし、有料支援した人、一部無料セミナーに参加した人ならわかると思うけど、
俺が最も得意なのは「営業系」です。俺みたいな凡人でも、日本一と言われる営業力を
誇る会社でトップセールスマンになれ、営業系（マーケティング、新規事業含む）の経営幹部
まで昇格したノウハウを質疑応答形式で話していきます。

また既に開示の通り、必然的に営業力をアップさせるための有料支援も用意します。
無料セミナー中にこちらから話しをする事はないので、質疑の際に興味がある人は
聞いて下さい。

・開催日時　８月１４日（日）11時−１４時、１４時−１７時
・開催場所　川崎周辺の公共施設
・募集人数　各開催１０名前後（手前味噌だけど、これは直ぐに埋まりそうだなあ）
・対象者　営業系（営業、マーケ、営業サポートなど、B２C、B２B問わず、17卒。２８歳まで）
・予約方法　秘書に直接メールして下さい。（)場所の案内をします

結局、今の日本の会社の営業は、ごく一部のスーパースターのみがそれなりに営業成績が
高く、普通及び普通以下の人が８、９割を占めていると言われています。
その理由はわかる？
その答えは簡単なんです。言いづらいけど、上司が優秀でないからです。上司に必然的に
物を部下たちに売らすノウハウがないからです。結局の所、日本を代表する営業会社、
野村証○、光通○、リクルー○、キーエン○などは、その強いノウハウがあるがゆえに、
誰でも売れる仕組みを作っています。

当然ながら俺は、この仕組みを体感及び作ってきました。
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��して当然ながらよその営業セミナーのように、かっこつけた資料を振りかざし、
その資料を説明するなどのセミナーをやるつもりは更々ありません。
あーいうのは、その資料を説明するだけであって、実際、優れたセールスマンにしか説明できない
のではなく、その資料によって誰でも説明できるものであり、意味がありません。
はっきり言って気休めです。
そんな退屈な話しをするつもりはなく、いわゆる目から鱗的な話ししかするつもりはありません。

まだまだ本題とか、本文に入ってないけど、「気まぐれブログ。俺のサラリーマン時代の話」の
ブログで少しばかり、ほんの少し営業のノウハウを伝えてるけど、その内容でさえも
目から鱗だって人は是非参加してみてね！
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「お知らせ②転職活動無料セミナーを開催します。」

・日時　８月１３日（土）11時−１４時、１４時−１７時の２開催
・内容　質疑応答
・定員　各開催１０名前後（まだまだ予約可能です）
・開催場所　川崎周辺の公共施設
・予約は秘書まで。 開催場所などの詳細を送ります。

こんな人にお勧めです。

・新卒の時に俺の無料セミナーに参加した事がある人
・新卒の時に結果がでなくて、ある意味、今でもそれをひきずってる人
・職場環境がひどすぎて、転職をしたくてしょうがない人
・クリーンな大手に入社することがどれだけ重要な事なのか、働き始めてわかった人
・いつか起業したいと思ってる人
・とにかくプロに話しを聞いてほしい人
・仕事にやりがいをもてなくて、週末だけが楽しみになっちゃってる人

などなど。俺自身転職経験者だし、現在連載中の「気まぐれブログ。俺のサラリーマン時代の話」
で、今後、年間数百名の転職者の受け入れ、新卒の受け入れを通じて人材業界の各企業との
取引、それを通じたノウハウ。また、これも「気まぐれブログ。俺のサラリーマン時代の話」で
今後出て来るけど、俺自身が各大手企業への営業を通じて、各業界及び企業の特徴を把握、
また新卒向けの塾を丸７年間行なって来たデータの蓄積などのプレゼンスがあります。

たぶん、参加者の中には、他の所に転職相談に行った人もいるかもしれません。恐らく、そういう
所で言われるのは、概ね、ただの感情論なはずです。頑張ればできる！とか、自分の気持ちが
大事だ！とか、辛い環境で我慢せずに自分のやりたいことができる企業を見つけよう！とか
まずは第一歩を踏み出そう！などなど。

俺は、そういう、エイエイオー！みたいな感情論を言うつもりは全くなくて、参加者の話しを
まずは聞き、その希望が叶う可能性はあるのか？や、叶うとしたら「策」はこうだと思うなどの
具体的な絵を描くような話しをするつもりです。

また、無料セミナーに参加後、必然的に成功を勝ち取るための有料支援も用意しています。
無料セミナー中、こちらから有料支援について話す事はないので、質疑の際、有料支援に
興味があれば聞いて下さい。

まだまだ転職無料セミナーの予約は可能だけど、昨日の夜中の開示以降、ちょいちょい秘書に
予約が来てるから、なるべく早く予約をしてね！
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「お知らせ③７月後半ー８月前半の就活無料セミナー予約状況について」

・開催場所　川崎周辺の公共施設
・定員　１０名弱
・参加資格　17卒、18卒、就活留年検討中の学生
・地方学生及び留学中の学生　ウェブ中継により参加可能
・内容　「何をどうしたら必然的に良い企業に入社できるのか。そのノウハウ」
・予約　秘書かHPにて　（秘書アドレス・)場所の案内などをします

・７月２９日（金）11時−１４時（予約可能）
・７月２９日（金）14時ー17時１７時−２０時（満員）
・７月３０日（土）11時−１４時、１４時−１７時（予約可能）
・７月３０日（土）１７時−２０時（満員）
・７月３１日（日）11時−１４時、１４時−１７時（予約可能）
・７月３１日（日）１７時−２０時（満員）
・８月５日（金）、６日（土）、７日（日）、１２日（金）、の４日間、
11時−１４時、１４時−１７時、１７時−２０時（新規日時開示！）

こんな人にお勧めです。

・行きたい会社のサマーインターンかすりもしなかった人
・大学受験に失敗して、就活だけは失敗したくない人
・夏から就活していく覚悟や思いはあるけど、具体的にどう動いていいのかわからない人
・大学時代の経験で語れる事が少ない人
・一般Pなのに総合商社やディベロッパーいきたいと思ってる人
・就活留年をほぼ決めて、18卒では絶対に失敗できないと思ってる人
・17卒２期（夏採用）で何とか良い会社に内定が欲しい人
・就活留年だけは、できない、したくない人
・留学中及び帰国直後で就活の情報を得たい人
・就活でありきたりな話しを聞き飽きた人
・周りから、あなたなら良い会社決まると言われプレッシャーに感じてる人
・人前で緊張しちゃう人
・ESを書けなくて、落ちまくってる人

などなど。就活って、夏の段階でどれだけ準備できるのかって非常に重要です。
そんな事はわかってるけど、でも遊びもしまくりたい！こんな学生に一番来てほしい！
合理的な準備の方法なども話していきます。
是非聞きに来てね！